Autore: comunicazione@insiemesipuo.eu

apertura iscrizioni per : FORMAZIONE UPSKILLING (RRSP) MIRATA AL PROFILO OPERATORE DELLA CURA E PULIZIA DI SPAZI E AMBIENTI

 

Nell’ambito del PAR GOL – Percorso 2 “Aggiornamento (Upskilling)” – Formazione finalizzata all’aggiornamento delle competenze professionali – Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza – Missione 5 “Inclusione e Coesione”, Componente 1 “Politiche per il Lavoro”, Riforma 1.1 “Politiche Attive del Lavoro e Formazione” finanziato dall’ Unione Europea – Next Generation EU,

 

INSIEME SI PUÒ COOPERATIVA SOCIALE offre il seguente percorso di formazione

 

FORMAZIONE UPSKILLING (RRSP)

MIRATA AL PROFILO OPERATORE DELLA CURA E PULIZIA DI SPAZI E AMBIENTI

OPAL COD. GOL22-88/002 (DGR n. 845/2022)

L’operatore della cura e pulizia di spazi e ambienti si occupa della realizzazione di servizi di cura, pulizia, sanificazione e ripristino di spazi e ambienti (interni ed esterni, pubblici e privati), tenendo conto delle caratteristiche specifiche dei diversi contesti di intervento e nel rispetto dell’ambiente e delle persone. Utilizza macchinari, attrezzature e prodotti specifici e si occupa dello smaltimento dei rifiuti. Si relaziona con capisquadra/capiservizio ed eventualmente con i clienti.

 

BENEFICIARI: per aderire è necessario essere in possesso del Patto di Servizio e relativo Assegno GOL rilasciato dal Centro per l’Impiego – Percorso 2 “Aggiornamento (Upskilling)”.

MODALITÀ E SEDE DI SVOLGIMENTO: la formazione sarà svolta in presenza presso la sede operativa della Cooperativa Insieme Si Può, in Via Pittoni 17 – CONEGLIANO (TV).

DURATA: 48 ore (in orario pomeridiano). Avvio previsto a raggiungimento del n. minimo di allievi.

ATTESTAZIONE FINALE: alla fine del corso verrà rilasciata un’attestazione di messa in trasparenza dei risultati di apprendimento.

PER MAGGIORI INFORMAZIONI:

Dario Roveda – Responsabile Servizi per il Lavoro / Chiara Zanette – Addetta Politiche Attive, Tutor

Tel. 0438 410321

Email: lavoro@insiemesipuo.eu

Seminario “I servizi della rete territoriale per il sostegno all’integrazione sociale e lavorativa delle persone”

 

La Cooperativa “Insieme Si Può” partner operativo del progetto “SPRINT Sperimentare un nuovo modello di rete di Integrazione e di Inclusione” –  A.I.C.T. Azioni Integrate di Coesione territoriale, finanziato dalla Regione del Veneto è lieta di invitarvi al seminario   che si terrà il 9 febbraio 2023 dalle ore 14.30 alle ore 18.30 presso il Centro per l’Impiego di Treviso (Sala Auditorium – Edificio 3 in Via Cal di Breda 116 – Sant’Artemio, Treviso).

Il seminario intende analizzare sotto diverse prospettive i servizi della rete territoriale e le politiche per favorire il sostegno all’integrazione sociale e lavorativa delle persone nonché contribuire alla riduzione della disuguaglianza, della povertà e del rischio di marginalità sociale dei soggetti maggiormente vulnerabili.

La manifestazione è rivolta ad aziende, enti del terzo settore, consulenti del lavoro, esperti del settore.

 

PROGRAMMA

ore 14.30-14.45 – Saluti istituzionali

ore 14.45-15.00 – Il progetto SPRINT – Dott. Andrea POLELLI – Ecipa Veneto

ore 15.00-15.15 – Dott. Maurizio BUSACCA – Ricercatore del Dipartimento di Filosofia e beni culturali dell’Università Cà Foscari di Venezia – “Reti al lavoro: il caso di Aict in Veneto”

ore 15.15-16.15 – Interventi delle Borsiste di Ricerca dell’Università Cà Foscari di Venezia: Dott.ssa Brigitta Pia ALIOTO “Validare e diffondere il sistema territoriale di profilazione dei beneficiari”

Dott.ssa Angela VITALE “Sistema valore – mappare e valorizzare l’offerta locale di servizi per l’occupabilità e l’impiego”

Dott.ssa Sofia BETTIO “Valutare l’impatto sociale delle Azioni Integrate di Coesione Territoriale nella Marca Trevigiana”

ore 16.15-16.30 – coffee break

ore 16.30-18.15 – I SERVIZI DELLA RETE TERRITORIALE PER IL SOSTEGNO ALL’INTEGRAZIONE SOCIALE E LAVORATIVA DELLE PERSONE

Discussione e prospettive future

Coordina Prof.ssa Valeria FRISO – Professoressa Associata Dipartimento di Scienze dell’Educazione “G. M. Bertin” Università degli Studi di Bologna

Partecipano :

Dott. Alessandro AGOSTINETTI – Direttore Sezione Lavoro Regione Veneto

Dott. Pierangelo SPANO – Direttore Servizi Sociali Regione Veneto

Dott.ssa Paola ROMA – Presidente della Conferenza dei Sindaci della Marca Trevigiana e Sindaco di Ponte di Piave

Dott.ssa Raffaella BORDIN – Dirigente Veneto Lavoro Ambito di Treviso e Belluno

Dott. Maurizio BUSACCA – Ricercatore del Dipartimento di Filosofia e beni culturali dell’Università Cà Foscari di Venezia

Dott.ssa Silvia CESCHEL – Responsabile U.O. servizio integrazione lavorativa Azienda ULSS 2 Marca Trevigiana

ore 18.15-18.30 – Conclusioni

scarica la Locandina

ISCRIVITI CLICCANDO QUI 

La partecipazione al seminario è gratuita.

 

SERVIZIO CIVILE UNIVERSALE: PUBBLICAZIONE BANDO ORDINARIO 2022

È stato pubblicato il Bando per la selezione di operatori volontari in Servizio Civile Universale.

 

Possono candidarsi tutti i giovani di età compresa tra i 18 e i 28 anni.

 

La Cooperativa Insieme Si Può seleziona 1 giovane da impiegare presso l’Informacittà-Informagiovani di Conegliano nell’ambito del progetto “FILI COMUNI”, associato al Programma di intervento “INTRECCI DI COMUNITÀ”, realizzato  dall’Associazione Comuni della Marca Trevigiana in co-programmazione con Confcooperative Belluno e Treviso.

 

La durata del servizio è di 12 mesi articolati su monte ore annuo di 1.145 ore in cui rientrano anche le ore di Formazione Obbligatoria (giornate da 4 a 8 ore). Il Servizio Civile prevede un assegno mensile di € 444,30, il rimborso delle spese per le attività di formazione e la possibilità di usufruire di permessi ordinari (Ferie) e permessi straordinari (per esami universitari, donazione sangue, lutto, ecc…).

SCADENZA PRESENTAZIONE DOMANDE: ore 14.00 del 10 febbraio 2023

Consulta la pagina dedicata per saperne di più: https://www.bellunotreviso.confcooperative.it/NEWS/PRIMO-PIANO/servizio-civile-universale

Documenti allegati

 

Per maggiori informazioni

Cooperativa Sociale “Insieme Si Può” – tel. 0422.325711 – mail: servizio.civile@insiemesipuo.eu

Informacittà-Inormagiovani Conegliano – tel. 0438.413319 – mail: informagiovani@comune.conegliano.tv.it

APERTURA ISCRIZIONI AL CORSO: LESIONI CUTANEE E MEDICAZIONI AVANZATE Mercoledì 21 Dicembre 2022 dalle ore 14.30 alle ore 18.30

Docenti: Dott.ssa Francesca Rigo e Dott. Jonny Bordignon, Infermieri esperti in Wound Care
Crediti ECM : 5,2 crediti assegnati a Medici e Infermieri
Sede di svolgimento: Treviso, Via Turazza, 11
Costo: Euro 36 + IVA se dovuta (per soci ISP Euro 18+IVA se dovuta)
Iscrizioni tramite il link: https://forms.gle/vYk5mAaH21Jsj3ju8

 

L’ulcera da pressione è una lesione caratterizzata da perdita di sostanza che interessa la
cute e/o il tessuto sottostante, solitamente localizzata su una prominenza ossea, come
risultato dell’azione della pressione o della pressione in combinazione con le forze di
taglio.
La prevenzione della formazione delle lesioni da pressione è fondamentale e si basa
sull’identificazione del paziente a rischio e sulla rimozione di tutti quei fattori che ne
favoriscono l’insorgenza.
La scelta del percorso assistenziale e di una medicazione rispetto ad un’altra devono
basarsi sull’analisi delle condizioni generali del paziente, della patogenesi e delle
caratteristiche cliniche della lesione e sulle prove di efficacia del tipo di medicazione
adottata.
Sintetica descrizione dei contenuti:
1. Definizione e classificazione delle lesioni cutanee. Patogenesi e fattori di rischio
2. Concetto di TIME o preparazione del letto della ferita: gestione della necrosi dell’assistito.
3. Classificazione delle medicazioni avanzate: criteri di scelta per una medicazione ideale,
valutazione della medicazione appropriata
4. Discussione Di casi clinici
Obiettivo/i educativi formativi complessivi dell’attività formativa
– Fornire ai partecipanti gli strumenti per identificare i pazienti a rischio e incrementare le
pratiche per evitare l’insorgenza di una lesione da pressione;
– Fornire la possibilità di implementare le conoscenze in merito al riconoscimento del tipo di
lesione cutanea e, in base a questo, scegliere il trattamento e la medicazione più
appropriati
Metodo di verifica dell’apprendimento
La verifica finale verrà effettuata attraverso il questionario di valutazione dell’evento e test finale di
valutazione dell’apprendimento.
Destinatari: n. 25
Programma
14.00 – 14.30: registrazione partecipanti
14.30 – 15.30: Definizione e classificazione delle lesioni cutanee. Patogenesi e fattori di rischio
15.30 – 16.30: Concetto di TIME o preparazione del letto della ferita: gestione della necrosi
dell’assistito.
16.30 – 17.30: Classificazione delle medicazioni avanzate: criteri di scelta per una medicazione
ideale, valutazione della medicazione appropriata
17.30 – 18.30: Discussione Di casi clinici
18.30 – 18.45: test finale

GOL – Garanzia Occupabilità dei Lavoratori

 

GOL – Garanzia Occupabilità dei Lavoratori

La cooperativa Insieme Si Può ha aderito al programma Garanzia di occupabilità dei Lavoratori – GOL (DGR. n. 845/2022) e mette a disposizione personale esperto che attraverso attività di orientamento, accompagnamento al lavoro, incrocio domanda/offerta ed eventuale formazione, supporta i beneficiari del programma nella ricerca di una nuova occupazione.

 

Che cos’è GOL ?

È il piano di riforma delle politiche attive del lavoro previsto dal PNRR e finanziato dall’Unione europea per offrire una risposta tempestiva, personalizzata, attiva ed efficace in relazione ai bisogni e alla condizione occupazionale delle persone in cerca di lavoro.

I percorsi che possono essere avviati nell’ambito del Programma GOL sono cinque:

  • Percorso 1 – Reinserimento Occupazionale
  • Percorso 2 – Aggiornamento “Upskilling”
  • Percorso 3 – Riqualificazione “Reskilling”
  • Percorso 4 – Lavoro e inclusione
  • Percorso 5 – Ricollocazione collettiva

 

Con DGR 600 del 20/05/2022 la Regione Veneto ha approvato un Avviso per costituire un elenco di soggetti attuatori dei percorsi 1 e 2.

La Cooperativa Insieme Si Può, Ente Accreditato dalla Regione Veneto, è tra i soggetti attuatori del programma GOL ed offre gratuitamente i seguenti servizi presso la propria sede di Conegliano:

  • Percorso 1 di “Reinserimento occupazionale”: è rivolto ai beneficiari più vicini al mercato del lavoro, dotati di competenze immediatamente spendibili e prevede interventi di orientamento specialistico, attività mirate al rapido inserimento lavorativo e formazione per le competenze digitali.

 

  • Percorso 2 di “Aggiornamento (upskilling)”: si rivolge a persone più lontane dal mercato del lavoro e che presentano la necessità di aggiornare le proprie competenze, saranno erogate attività di orientamento specialistico, di accompagnamento al lavoro, di incontro domanda/offerta e interventi formativi professionalizzanti di breve durata (40/60 ore) per rendere i candidati più competitivi nel mercato del lavoro.

 

A CHI SI RIVOLGE?

I beneficiari di GOL sono:

  • percettori di ammortizzatori sociali (Naspi o DIS-COLL) in costanza e in assenza di rapporto di lavoro;
  • percettori del Reddito di cittadinanza;
  • disoccupati: giovani Neet (meno di 30 anni), donne in condizioni di svantaggio, persone con disabilità, lavoratori maturi (55 anni e oltre);
  • altri lavoratori con minori chances occupazionali e redditi molto bassi.

 

COME RICHIEDERLO?

Per accedere a GOL è necessario mettersi in contatto con il proprio Centro per l’impiego di riferimento e richiedere un appuntamento per l’accesso ai servizi del programma GOL.

L’operatore del CPI (case manager) effettuerà un percorso di assessment per verificare il percorso più adeguato tra quelli previsti.

Al momento del rilascio dell’Assegno GOL esprimi la tua preferenza per la Cooperativa Insieme Si Può per accedere ai nostri servizi. Entro massimo 5 giorni ti contatteremo per fissare un primo incontro di orientamento.

Richiedi informazioni

Bilancio delle competenze: percorsi gratuiti di orientamento per giovani dai 18 ai 29 anni

Il bilancio di competenze è uno strumento utilissimo per rispondere alle esigenze del mercato del lavoro di oggi, una bussola che permette di orientarsi nella definizione del proprio percorso di sviluppo professionale. È per questo che, grazie ai fondi regionali del Piano di Intervento in materia di Politiche Giovanili finanziato dalla regione Veneto, viene offerta oggi, nei 28 comuni del distretto di Pieve di Soligo dell’Az. ULSS 2 ,l’opportunità ai ragazzi interessati di sperimentare gratuitamente questo tipo di servizio.

Il bilancio di competenze è un percorso di orientamento che mira a facilitare l’acquisizione di consapevolezza sulle proprie competenze, attitudini e potenzialità, con l’obiettivo di costruire un progetto professionale per un migliore inserimento lavorativo. Attraverso una serie di incontri individuali, generalmente da un minimo di 3 ad un massimo di 5, secondo il calendario concordato con l’operatore di riferimento, il destinatario verrà accompagnato nella stesura di un piano d’azione per realizzare il progetto personale emerso dal bilancio stesso.

Durante gli incontri si condividono momenti di riflessione sui desideri lavorativi, sulle attitudini, sulle passioni, per mettere a fuoco le aspirazioni in ambito professionale. In particolare vengono prese in considerazione tutte le esperienze, non solo quelle lavorative, comprese quelle realizzate nel tempo libero, le esperienze di volontariato, gli interessi sportivi, musicali, artistici etc.

Nello specifico, ogni percorso, pur adattandosi di volta in volta alle caratteristiche del singolo utente, prevede:

  • rilettura della storia e del percorso scolastico-professionale;
  • identificazione di competenze, capacità e punti di forza;
  • individuazione delle aspirazioni, dei valori e degli interessi professionali;
  • definizione e consolidamento di uno o più progetti professionali;
  • messa a punto degli strumenti necessari alla comunicazione – redazione del CV e delle lettere di presentazione;
  • impostazione e condivisione di un piano strutturato di auto-promozione;
  • illustrazione delle modalità di utilizzo dei differenti canali di ricerca;
  • pianificazione e controllo dell’attività e dei risultati della ricerca.

I percorsi si rivolgono in particolare a giovani che possono sentirsi disorientati rispetto alle scelte formative e professionali o in difficoltà nel riconoscere e valorizzare le proprie capacità e potenzialità sul mercato del lavoro. Perché l’azione sia efficace è importante inoltre che il destinatario abbia un buon livello di motivazione ad intraprendere un lavoro su di sé finalizzato alla costruzione di un progetto professionale.

I percorsi, gestiti dalla cooperativa sociale Insieme Si Può, sono condotti da Operatori del Mercato del Lavoro con pregressa esperienza in servizi di orientamento e politiche di inserimento e reinserimento lavorativo.

I colloqui si svolgono presso le sedi dei servizi Informagiovani e InformaLavoro di Vittorio Veneto, Conegliano e Pieve di Soligo.

L’iniziativa si rivolge ai giovani dai 18 ai 29 anni residenti nei 28 Comuni del distretto di Pieve di Soligo dell’Az. ULSS 2, e viene realizzata nell’ambito del progetto “Intarsi +Azione” di cui è titolare il comune di Vittorio Veneto. Il progetto si colloca a sua volta all’interno del Piano di Intervento in materia di Politiche Giovanili “Capacit-Azione” (DGRV n. 1563/2020) che vede il comune di Conegliano come capofila.

Per iscrizioni compilare il modulo online a questo link: bit.ly/3vhMqyf

Per maggiori informazioni:

InformaGiovani Vittorio Veneto – Piazza del Popolo, 16, Vittorio Veneto

mail: progettogiovani@comune.vittorio-veneto.tv.it  – tel. 0438.940371

 

Informacittà-Informagiovani Conegliano – Piazzale fratelli Zoppas, 70, Conegliano

mail: informagiovani@comune.conegliano.tv.it – tel. 0438.413319

 

InformaLavoro Pieve di Soligo – Via G. Battistella, 1 – Pieve di Soligo

mail: informalavoro@comunepievedisoligo.it – tel. 337.1049785

 

 

 

Progetto SPRINT: riapertura delle selezioni dal 05/04/2022 al 16/05/2022

Dal 05/04/2022 al 16/05/2022 riaprono le selezioni per la partecipazione al progetto SPRINT – Sperimentare un nuovo modello di Integrazione e di Inclusione nella Marca Trevigiana.

Il progetto si rivolge a persone residenti o domiciliate nella Marca Trevigiana, disoccupate beneficiarie e non di prestazioni di sostegno al reddito svantaggiate, ai sensi della Legge n. 26/2019 art. 4 comma 15-quater e del D. Lgs. 150/2015, in condizioni di fragilità a rischio di esclusione sociale così come definiti dal Reg. 651/2014.

Sarà data priorità alle persone in possesso dei seguenti requisiti:

  • età compresa fra i 18 e i 35 anni;
  • età superiore ai 50 anni;
  • donne.

Il progetto offre la possibilità di accesso a uno dei seguenti percorsi:

PERCORSI PER L’OCCUPAZIONE (17 POSTI DISPONIBILI)

  • Colloquio di orientamento individuale – 2 ore
  • Orientamento di gruppo – 4 ore
  • Counseling individuale – 4 ore
  • Formazione d’aula – 92 ore
  • Orientamento di gruppo – 6 ore
  • Orientamento al ruolo pre tirocinio individuale – 2 ore
  • Tirocinio di 3 mesi
  • Supporto all’inserimento lavorativo (per chi non verrà inserito in tirocinio o confermato post tirocinio) individuale – 2 ore

SEDE DEI CORSI : TREVISO – CONEGLIANO – ODERZO

PERCORSI PER L’OCCUPABILITA’ (24 POSTI DISPONIBILI)

  • Colloquio di orientamento individuale – 2 ore
  • Orientamento di gruppo – 4 ore
  • Camp experience per favorire l’occupabilità – 40 ore
  • Counseling individuale – 3 ore
  • Supporto all’inserimento lavorativo – 2 ore
  • Post Covid > la ricerca del lavoro e la gestione della famiglia (di gruppo) – 4 ore

SEDE DEI CORSI : TREVISO – CONEGLIANO

PERCORSI PER L’AUTOIMPIEGO (5 POSTI DISPONIBILI DEDICATI ALLE DONNE)

  • Colloquio di Orientamento individuale – 2 ore
  • Formazione d’aula per la definizione dell’idea imprenditoriale – 20 ore
  • Mentoring per individuare la propria idea imprenditoriale individuale – 3 ore
  • Coaching individuale – 3 ore
  • Definizione di dettaglio dell’idea imprenditoriale individuale – 3 ore
  • Post Covid > la ricerca del lavoro e la gestione della famiglia (di gruppo) – 4 ore

SEDE DEL CORSO : TREVISO

Per approfondimenti sui percorsi formativi consultare il BANDO DI SELEZIONE

 

INDENNITÀ DI FREQUENZA

IN OGNUNA DELLE TIPOLOGIE DI PERCORSO, la partecipazione alle attività è gratuita. Per la frequenza alle attività teoriche e soltanto per i destinatari che non percepiscono alcun sostegno al reddito è prevista un’indennità di frequenza di 3 o 6 €/h in base alla dichiarazione ISEE presentata e in corso di validità, riconoscibile ai destinatari che avranno frequentato almeno il 70% delle attività previste dalla Proposta di Politica Attiva sottoscritta.

SOLO PER I PERCORSI PER L’OCCUPAZIONE E’ prevista una borsa di tirocinio pari a euro 450,00 lordi/mese che sarà riconosciuta con la frequenza di almeno il 70% del monte ore complessivo di tirocinio.

Opportunità di rilascio del Voucher di Servizio e/o di Conciliazione.

DOCUMENTI

Per partecipare alla selezione occorrerà presentare i seguenti documenti:

  • Domanda di partecipazione scaricabile
  • Copia documento di identità e copia codice fiscale
  • Copia della Scheda Anagrafico Professionale rilasciata dal Centro per l’Impiego
  • Copia curriculum vitae aggiornato con foto e autorizzazione al trattamento dei dati
  • Attestazione ISEE ordinario in corso di validità
  • Copia di eventuali attestati di frequenza per corsi di formazione
  • Per i soggetti percettori di sostegno al reddito: copia dell’autorizzazione rilasciata dall’Ente che concede il sostegno
  • Per i cittadini extra UE: copia del permesso di soggiorno in corso di validità
  • Lettera di richiesta VOUCHER DI CONCILIAZIONE (facoltativo )
  • Lettera di richiesta VOUCHER DI SERVIZIO (facoltativo )
  • Dichiarazione per emergenza COVID-19

GRADUATORIA

La graduatoria di selezione verrà pubblicata entro il 24 MAGGIO 2022  sul sito www.ecipa.eu

 Tutte le attività si svolgeranno in ottemperanza alla normativa e alle misure vigenti per fronteggiare l’emergenza COVID-19, nei luoghi di lavoro pubblici e privati, per attività lavorativa e formativa.

PER INFORMAZIONI:

INSIEME SI PUÒ – Società Cooperativa Sociale Onlus

Servizi per il lavoro

tel.  0438.410321 – email: lavoro@insiemesipuo.eu

 

SCARICA AL SEGUENTE LINK

Bando di selezione

Domanda di partecipazione

Lettera richiesta voucher di conciliazione

Lettera richiesta voucher di servizio

Dichiarazione per emergenza Covid-19

 

 

La guerra non è mai giusta

Nel rifiuto di ogni guerra e di ogni forma di violenza, in qualunque luogo e in qualunque tempo, Insieme Si Può esprime la propria vicinanza e solidarietà al popolo ucraino in questo drammatico momento di sofferenza.

AVVISO RIAPERTURA TERMINI SELEZIONI per Lavori di Pubblica Utilità “Rete di Comuni per una Cittadinanza Attiva”

Sono stati riaperti i termini per la presentazione delle domande di partecipazione al progetto “Rete di Comuni per una Cittadinanza Attiva” (DGR Veneto n. 16/2021 – Lavori di Pubblica Attività e Cittadinanza Attiva – Fondo per lo Sviluppo e la Coesione 2014-2020) per l’inserimento lavorativo di:

 –  n. 1 lavoratore presso il comune di Follina (servizi in ambito sociale)

Il progetto, presentato dal comune di Miane in qualità di capofila di 11 comuni in partenariato con la cooperativa “Insieme Si Può” e l’Azienda ULSS 2 Marca Trevigiana, consentirà di impiegare complessivamente 23 persone disoccupate attraverso un percorso di orientamento/accompagnamento al lavoro e un contratto di lavoro subordinato – per un periodo complessivo di 6 mesi – in lavori di pubblica utilità presso i comuni partner del progetto.

La domanda di adesione deve essere inoltrata al proprio comune dai residenti o domiciliati nel comune di Follina, attraverso una delle modalità indicate nell’avviso in allegato.

Le adesioni devono pervenire entro le ore 12.30 del 22 novembre 2021

SCARICA AL SEGUENTE LINK:

Avviso di selezione

Scheda di adesione